Un accompagnement personnalisé et innovant

L'association se distingue par une approche innovante qui combine des outils concrets de réussite et un accompagnement personnalisé. Elle se place en complémentarité avec les dispositifs d’orientation comme l'ONISEP, tout en apportant une dimension plus humaine et individualisée. Les jeunes sont accompagnés par des mentors, choisis non seulement pour leurs compétences professionnelles, mais également pour leur expérience de vie. Ces mentors, bienveillants et non jugeants, offrent un regard extérieur souvent absent dans le cercle familial immédiat.

Les mentors ne sont pas des experts en orientation, mais plutôt des guides qui aident les jeunes à explorer diverses perspectives. Ils les incitent à réfléchir sur leur avenir, à poser les bonnes questions et à explorer des trajectoires parfois éloignées de leur environnement habituel.

Un processus de mentorat structuré

Pour devenir mentor, les candidats passent par une procédure de sélection rigoureuse qui inclut une vérification de casier judiciaire et une formation. Le mentorat dure généralement 12 mois, avec des interactions régulières entre le mentor et le jeune. Les objectifs sont fixés au début du programme, que ce soit le choix d’une formation ou la découverte d’une nouvelle carrière. Dans certains cas, la relation peut perdurer au-delà de la durée officielle du programme.

Le jumelage entre le jeune et son mentor se fait en fonction des intérêts et aspirations professionnelles exprimées dans un formulaire d’inscription. Lorsque le jeune a une idée claire de son projet professionnel, l’association s’efforce de lui trouver un mentor dans le domaine concerné. Pour ceux qui n’ont pas encore de projet précis, un mentor au profil plus généraliste les aide à affiner leur réflexion.

Focus sur les SEGPA : une évolution naturelle

Une nouvelle initiative de l'association consiste à inclure dans son programme des élèves issus de SEGPA (Sections d'enseignement général et professionnel adapté), un public qui nécessite des approches pédagogiques et un accompagnement adaptés. Ce projet exige une préparation spécifique des mentors, afin de les familiariser avec les particularités de ces élèves.

Le défi consiste à s'adapter pour répondre aux besoins spécifiques des jeunes issus de SEGPA tout en maintenant une collaboration étroite avec les établissements scolaires. Le dispositif de mentorat pour ce public représente une nouvelle étape dans l'engagement de Chemins d'Avenirs à offrir un accompagnement inclusif et équitable.

L'engagement des jeunes, clé de la réussite

Le programme de mentorat de Chemins d’Avenirs repose sur la volonté des jeunes de s’engager pleinement dans leur avenir. Les mentors, en tant qu'accompagnateurs bienveillants, offrent les clés pour ouvrir des horizons nouveaux. Si le succès de ce programme est étroitement lié à la motivation des jeunes, il contribue à rendre accessible un avenir plus ouvert, où chaque jeune a la possibilité d’aller aussi loin qu’il le souhaite.

Présentation "Chemins d'Avenirs"